Redacción| Emsavalles| Ciudad Valles, S.L.P.| Martes, 20 de Octubre de 2026| 13:02
El despido de 22 trabajadores del Ayuntamiento de Tamuín, presuntamente en medio de los intentos por conformar un sindicato que defienda al personal activo, puso bajo cuestionamiento las decisiones de la administración de Marcelino Bautista. Inés Velázquez Montes denunció que entre los afectados hay empleados de Obras Públicas, alumbrado, limpieza y pavimentación, algunos con hasta 10 años de servicio.
El entrevistado explicó que primero buscaron integrarse al sindicato existente, pero después de recibir respuestas contradictorias decidieron formar uno nuevo. Según su versión, fue entonces cuando despidieron a los 22 compañeros, en una reacción que atribuyó al alcalde o a algún funcionario al que no le habría parecido la organización sindical.
Aunque algunos empleados ya llegaron a acuerdos de pago por quincena, otros habrían sido intimidados o convencidos con la promesa de regresar a trabajar el próximo año. Velázquez Montes consideró que esas promesas podrían no cumplirse, mientras dos trabajadores continúan en conciliación para resolver su situación laboral.
El conflicto también alcanza al Tribunal Estatal de Conciliación y Arbitraje. El entrevistado señaló que presentó una solicitud de transparencia para conocer la relación entre el sindicato existente y la actual administración municipal, pues sospecha que podrían existir acuerdos con una representación sindical que, según él, ya no estaría legalmente constituida.
Velázquez Montes sostuvo que los más afectados son trabajadores operativos, quienes realizan labores en las calles y servicios públicos, no empleados de escritorio.
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